“党建创新”赋能百姓生活

原标题：“党建创新”赋能百姓生活

近些年来，江苏无锡市新吴区坚持以党建为引领，全面打响“‘引’领新吴”基层党建品牌，提升社区治理的“颜值”和“气质”，为居民带来越来越多的家门口“小确幸”和“微幸福”。（中国组织人事报）

基础不牢，地动山摇。基础牢靠，发展美好。基层党建是基础工作牢固的“硬核”依靠，江苏无锡市新吴区通过基层党建品牌，提升社区治理的“颜值”和“气质”，根本原因在于党建工作的“三个创新”。

组织创新，让党建工作全程全面全员。区域统筹、融合联动、共驻共建、协调发展。所有街道党工委建立“大工委”，社区党组织建立“大党委”；围绕产城融合发展，大力推进各级各类党建联盟建设，探索建立区域党建“合伙人”制度，构建紧密的产城融合党建联合体；深化落实区级机关对基层党组织“三联系五指导”机制，加强组织共建、活动共办、人才共育、品牌共创。这样的立体创新党建工作，织密党建网络，让党的组织温暖就在群众身边。

服务创新，让党建工作进入群众心坎。时代创新发展，生活日新月异，服务创新紧跟。组织实施“基层党建创优实践项目”，建立“党员示范岗”，深化网治、共治、e治为主要内容的“一核三治”基层治理体系，不断推动资源项目向“家门口”集聚、难题堵点在“家门口”化解……等等，这些服务创新，让工作焕然一新，让群众十分欢欣。

激励创新，让党建助力“头雁”飞翔。“头雁”活力澎湃，“群雁”振翅翱翔。注重加强村社党组织带头人队伍建设，打造一支有能力、重实干的“头雁”队伍；建立并落实社区工作者“1＋8”职业体系；党支部也从单打独斗转向“抱团取暖”；“融智e家”党群人才服务中心，打造精英职场修炼记、“梦想家”工作坊等品牌项目……激励创新，为“头雁”注入能量。

用党建“三新”，新出风尚，新出环境，新出生机活力，助力百姓昂首阔步，意气风发，必然赋能百姓生活幸福。（马军国）